3月9日晚，定南产业学院“青管赋能计划”系列活动之管理工作沙龙第一期启动。沙龙以 “主题研讨 + 案例分享 + 互动答疑” 形式，聚焦管理痛点难点，由学工办负责人分享典型案例与工作方法，参会人员交流研讨、梳理解决方案，提升管理效能。沙龙尾声，学院党委书记作点评，肯定活动务实特色，对青年管理者提出殷切期望，鼓励其互学互鉴、锤炼本领，以高水平管理推进学院高质量发展。

据悉，为提升教师队伍的管理水平，定南产业学院启动“青管赋能计划” 。“青管赋能计划” 以 “夯实管理基础、提升专业素养、拓宽思维视野、凝聚发展合力” 为核心目标，立足学院青年管理者岗位实际与成长规律，围绕管理实践、学术研究、知识沉淀、技能提升四大维度，构建 “实践交流 — 理论沉淀 — 知识输出 — 技能提升” 的完整赋能闭环，设置管理工作沙龙、学术研究交流、读书分享会、管理能力提升培训四大核心板块，各板块有机衔接、互补赋能，兼具实用性与创新性，精准贴合青年管理者成长需求。